Na jeho kvalitné a rozsahom dlhšie články čitatelia nedajú dopustiť. Venuje sa v nich tým najrôznejším zaujímavostiam, aké si len viete predstaviť, a len máloktorá oblasť ľudského poznania je mu úplne cudzia.

Radomír

Mark Pincus – Zynga: Mark Pincus je bývalý generálny riaditeľ, súčasný predseda a spoluzakladateľ spoločnosti Zynga, ktorá sa zaoberá programovaním hier.&nbsp;Zamestnanci ho pravdepodobne právom označujú za „neovládajúceho sa“ a „hrôzostrašného“ človeka, ktorý v čase, keď bol výkonným riaditeľom, vytvoril pracovisko s&nbsp;veľmi negatívnou atmosférou. Pincus si je toho pravdepodobne tiež vedomý a preto si najal konzultanta, ktorý mu neskôr pomohol s&nbsp;manažovaním firmy. Medzi jeho slávne vyhlásenia patrí napríklad „Zišiel som z&nbsp;cesty svojho života, aby som ľuďom povedal, že sú hlúpi!“&nbsp;Potom dodal: „Ja viem, ľudia ma milujú alebo nenávidia, ale mne to vyhovuje.“ Najnenávidenejším sa stal, keď prinútil zamestnancov predať akcie firmy tesne predtým, ako sa Zynga dostala na verejnosť.&nbsp;Neskôr im však vrátil iba zlomok akcií, čo sa zamestnancov silne dotklo.

Elizabeth Holmesová – Theranos: Zoznam podnikateľov - tyranov uzatvára Elizabeth Holmesová, bývalá miliardárka, ktorá má v súčasnosti na konte nula dolárov.&nbsp;Jej pád súvisí s neúspechom technologickej spoločnosti Theranos, zameranej na výrobu zdravotníckej technológie. Chcela priniesť revolúciu v&nbsp;testovaní krvi&nbsp;vyvinutím metód, ktoré by mohli odhaliť sériu skrytých zdravotných problémov iba z&nbsp;kvapky krvi odobratej z&nbsp;prsta. Bývalí zamestnanci tvrdia, že Holmesová riadila Theranos ako svoju osobnú ríšu.&nbsp;Očakávala, že všetci budú pracovať rovnako ako ona 16 hodín denne každý deň v týždni.&nbsp;Ukončenie pracovnej doby dokonca posunula na 20:00, pričom jej priateľ a prevádzkový riaditeľ Ramesh Balwani pozorne sledoval čas, kedy sa všetci prihlásili a odhlásili. Holmesová a Balwani zamestnancov tiež tajne sledovali, čo viedlo k vzniku toxickej a nedôverčivej pracovnej kultúry.&nbsp;Svoju paranoju vyšperkovali tým, že od zamestnancov i&nbsp;návštevníkov firmy žiadali podpisovať dohody o&nbsp;mlčanlivosti, pričom po celý pobyt vo firme ich sledovali ochrankári, aj keď išli na toaletu. Holmesovej pád začal v roku 2015, keď reportér John Carreyrou odhalil, že jej údajný stroj nefunguje.&nbsp;Obvinili ju z podvodu a&nbsp;prinútili spoločnosť Theranos uzavrieť.&nbsp;

Steve Jobs – Apple: Steven Paul Jobs bol spoluzakladateľ&nbsp;Apple Inc.&nbsp;a jednou z vedúcich osobností počítačového priemyslu. Do augusta roku&nbsp;2011&nbsp;pôsobil ako&nbsp;výkonný riaditeľ, no v&nbsp;októbri 2011 zomrel na rakovinu. Aj keď o&nbsp;mŕtvych by sa malo hovoriť len v&nbsp;dobrom, Steve Jobs bol neslávne známy tým, že urážal, obťažoval a zastrašoval zamestnancov.&nbsp;Bol tvrdý, neovládal sa a verejne by najradšej každému vynadal. Niekoľko najvyšších riadiacich pracovníkov firmy ako Rob Johnson a Alison Johnsonová dokonca opustilo spoločnosť Apple, pretože nedokázali tolerovať jeho správanie. Jeho blízky priateľ Jony Ive sa ho raz opýtal: „Mohol by si pribrzdiť v&nbsp;kritike? Nevidíš, že sa kolega XY cíti deprimovane?“ Jobs mu odpovedal: „Prečo chceš byť vágny? Nestaraj sa o&nbsp;ich pocity! Si ješitný, chceš, aby ťa mali radi, ja o&nbsp;to nestojím.“&nbsp;Steve Jobs raz povedal svojim zamestnancom, že je zástancom formy vedenia zvanej „žiadne výhovorky“. Verí, že úspešní ľudia sa nespoliehajú na ostatných; predpokladajú neočakávané okolnosti, stanovujú jasné očakávania a komunikujú, ale vždy sa držia svojej zodpovednosti.

Tim Armstrong – AOL: Tim Armstrong, známy americký manažér z&nbsp;internetovej spoločnosti AOL, je ďalším generálnym riaditeľom známym svojou bezohľadnosťou.&nbsp;Bývalí zamestnanci ho označili za „robotického a sociopatického manažéra“, ktorý vás vyhodí s&nbsp;úsmevom na tvári.&nbsp;Neraz zamestnancom oznámil informáciu o&nbsp;ich prepustení len v interných poznámkach posielaných mailom. Má tiež záľubu v tom, že verejne zosmiešňuje pracovníkov za úplné maličkosti. Pri jednej firemnej udalosti vyhodil muža, ktorý sa počas konferencie odfotil.&nbsp;Neskôr počas tej istej konferencie pokračoval v zosmiešňovaní dvoch zamestnankýň z dôvodu narodenia ich chorých detí.&nbsp;Vyčítal im, že ich účty za nemocnicu stáli spoločnosť dva milióny dolárov.&nbsp;

Jeff Bezos – Amazon: Jeffrey Preston Bezos je americký podnikateľ, investor a zakladateľ a generálny riaditeľ spoločností&nbsp;Amazon a&nbsp;Blue Origin. Keďže patrí medzi najbohatších ľudí planéty, jeho nároky na zamestnancov sú nadštandardné. Najväčšia výzva pre nich je, keď im šéf prepošle mail s&nbsp;problémom, pretože odpoveď „to sa nedá“ nepozná. Známe sú jeho vyjadrenia: „Na tento problém musíte použiť aspoň trochu ľudskej inteligencie“ alebo „Tento dokument určite písal tím B.&nbsp;Môže mi niekto vybaviť, aby mi dokument napísal tím A? Nechcem strácať čas čítaním dokumentov tímu B!“&nbsp;Jeff Bezos sa zamestnancom často vysmieva kladením „podnetných“ otázok typu: „Si lenivý, alebo len neschopný?“ alebo „Je mi ľúto, asi som si dnes vzal pilulky na hlúposť, ale ja vám vôbec nerozumiem“ alebo „Prečo márnite môj život?“

Elon Musk – Tesla, SpaceX: Elon Reeve Musk, vynálezca, vizionár,&nbsp;podnikateľ. Je generálnym riaditeľom automobilky&nbsp;Tesla, vlastní firmu&nbsp;SpaceX, ktorá pôsobí v aerokozmickom priemysle. Elon Musk je workoholik, pričom podobné správanie vyžaduje aj od svojich zamestnancov. Nie raz sa stalo, že prepustil zamestnanca, lebo ho videl iba tak sa prechádzať. Šéf je medzi zamestnancami spoločnosti Tesla notoricky známy svojou záľubou vo výmene zamestnancov bez predchádzajúceho upozornenia.&nbsp;Pre zamestnancov SpaceX, ktorí sú zvyknutí na jeho vrtochy a nedostatok emócií, to nie je o nič lepšie.&nbsp;Raz na firemnom večierku kričal na niekoľkých vedúcich priamo pred ich manželskými partnermi, pretože zaostávali vo výrobe jednej z&nbsp;častí budúcej rakety. Steve Davis, ktorý bol jedným z najlepších zamestnancov spoločnosti SpaceX, pocítil na vlastnej koži nedostatok empatie svojho šéfa. Dokázal vyvinúť časť rakety, ktorá stála od dodávateľov 120-tisíc dolárov, za 3 900 dolárov.&nbsp;Elonovi Muskovi poslal nadšený e-mail s podrobnými informáciami o tom, čo považuje za svoj najväčší úspech v SpaceX.&nbsp;Elon Musk mu odpovedal stručne: „OK“.&nbsp;

Šéfovia, pre ktorých by ste nechceli robiť ani za trest

Radomír

Autor článku

Radomír

Plus TV

Je to vôbec možné? Tieto budovy fungujú takmer večnosť

Pohoria a hory USA, ktoré ľuďom berú dych nielen pri výstupe

Najnebezpečnejšie jedlá sveta: Pozor, čo si kladiete na jazyk

Výber pre vás

Šéfovia, pre ktorých by ste nechceli robiť ani za trest

Radomír

Súvisiace články

Dopujete sa vitamínmi? Rady, aby v tele fungovali efektívnejšie

FOTO Hviezdy, ktoré si v okamihu zničili rozbehnutú kariéru

Najpútavejšie sexuálne scény roku 2020: Videli ste všetky?

Zvieratá s najsilnejším stiskom: Ktoré je na vrchole rebríčka?

Hrdinovia Marvelu, ktorí by si zaslúžili vlastný film

Máte radi horory? Poznáme najkvalitnejšie, ktoré získali ocenenia

Autor článku

Radomír

Plus TV

Je to vôbec možné? Tieto budovy fungujú takmer večnosť

Pohoria a hory USA, ktoré ľuďom berú dych nielen pri výstupe

Najnebezpečnejšie jedlá sveta: Pozor, čo si kladiete na jazyk

Výber pre vás